22 серпня у Держлісагентстві обговорили питання реформування державної служби у контексті ініційованих Президентом України структурних реформ. Участь в обговоренні взяли перший заступник голови Держлісагентства Ярослав Макарчук, заступник начальника управління кадрів та контролю, начальник відділу кадрів Алла Святецька, завідувач сектору управління персоналом на державній службі експертно-аналітичного відділу Центру, магістр педагогічних наук Анжела Кукля, а також працівники,відповідальні за організацію роботи з кадрами в обласних управліннях лісового та мисливського господарства.
Анжела Кукля виступила з доповіддю «Реформа державної служби – вагома складова реформ, спрямованих на модернізацію держави». У своєму виступі вона окреслила проблеми та недоліки чинного законодавства у сфері державної служби і пояснила мету та завдання нового Закону. «Метою нового Закону є вдосконалення правового регулювання державної служби відповідно до європейських принципів ефективного врядування та реалізація реформ, започаткованих Президентом України», – зазначила доповідач.
Закон передбачає і нову класифікацію посад державних службовців. Віднесення до відповідних посад відбуватиметься щоразу під час формування штатного розпису кожного органу державної влади відповідно до встановлених у законі принципів. Це дозволить встановити логічну і прозору систему оплати праці, виходячи з принципу однакової оплати за однакову працю.
За словами доповідача, згідно з Законом конкурсний відбір на посади державної служби передбачатиме складання іспитів (тестування) та проходження співбесіди.
Реформи державної служби викликали жваву дискусію серед «кадровиків» територіальних органів Держлісагентства. Тому значна частина семінару пройшла в обговоренні нововведень ї їхнього подальшого практичного застосування в роботі кадрових служб обласних управлінь лісового та мисливського господарства.
